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練兵比武賽技能 切磋技藝強素質
 
 
                                                       第十屆崗位技能競賽拉開序幕
   
    在日益嚴峻的市場環境和激烈的市場競爭中,擁有高素質、高技能的員工隊伍,是企業經營成敗的最關鍵因素。為了實施人才強企戰略,激發廣大員工學技術,練本領,推動群眾性經濟技術創新活動扎實深入開展,經工會委員會研究決定,利用九、十兩個月的時間,舉辦第十屆員工崗位技能競賽活動。
    根據公司實際情況和崗位特點,確定車工、銑工、鉗工、磨工、電工、鍛造工、熱處理工和會計等八個工種和崗位參賽。要求參賽選手必須在競賽崗位工作2年以上,日常工作中能夠服從分配,按月完成生產和工作任務,無發生重大質量和安全、設備事故,遵守公司的各項規章制度,無違紀現象。競賽按百分制,其中理論筆試占30分,實際操作占70分。九月份重點搞好理論培訓和統一輔導。
    表彰獎勵以各工種參賽選手的綜合成績為準,獎勵前三名,并授予第十屆“崗位技術能手”稱號,分別給予300元、200元、100元獎勵。對競賽人員成績60分以上者發放紀念品。對連續3年榮獲技術能手第一名的同志將另給予一定獎勵。對于在本次競賽活動開展好的2個單位,授予“技能競賽優勝單位”稱號,分別給予200元獎勵。競賽結束后公司將召開表彰會,公布成績,表彰獎勵優勝單位和技術能手,并予以張榜公布,大力宣傳,激發廣大員工學技術,練本領、強素質的積極性,為企業的長遠發展備足人力資源。
 
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